Шрифт
Цвета
Изображения
Выключить
arrow_upward
Версия для слабовидящих людей remove_red_eye
menu
Решаем вместе
Есть предложения по организации учебного процесса или знаете, как сделать школу лучше?

Итоги КПК «Школа кадрового резерва»

Изображение к новости

28 апреля 2017 года завершились бюджетные курсы повышения квалификации «Школа кадрового резерва» для руководителей и заместителей руководителей образовательных организаций, педагогических работников, зачисленных в резерв управленческих кадров.

В работе курсов приняли участие представители 9 муниципалитетов (Асиновский, Верхнекетский, Зырянский, Колпашевский, Первомайский, Томский, Чаинский, г.Северск, г. Томск) и 3-х подведомственных Департаменту общего образования Томской области учреждений (ОЦДО, Школа-интернат для обучающихся с нарушениями зрения, Школа –интернат для обучающихся, нуждающихся в ППМСП). Среди слушателей данных курсов подготовку прошли педагогические работники, зачисленные в резерв управленческих кадров, и молодые, вновь назначенные, руководители муниципальных образовательных организаций.

Программа курсов повышения квалификации «Школа кадрового резерва» ориентирована на формирование и развитие управленческих компетенций руководителя, поэтому содержала большое количество практико-ориентированных форм занятий: кейс-стади, тренинги, семинары, мини-проекты. В период проведения курсовых мероприятий состоялись выходы в образовательные организации г. Томска – МАДОУ № 8, МАОУ СОШ № 42, где проведены семинарские занятия по темам: «Навыки эффективного оперативного руководства. Преемственность дошкольного и начального образования», «Формирование и развитие управленческой команды образовательной организации».

Все слушатели отметили актуальность, информативность, практическую значимость курсов.

Заведующий кафедрой управления и экономики образования Е.Г. Кадышева

КПК «Школа кадрового резерва»

Семинар «Формирование и развитие управленческой команды образовательной организацией»